
L’Associazione Consorzio Scuole e Lavoro raggruppa 16 enti che operano in tutta Italia nel settore della formazione, consulenza, ricerca, orientamento e servizi alle imprese. Ha sede a Torino ed opera in Piemonte, Lombardia, Veneto, Campania, Molise, Basilicata, Puglia e Sicilia.
L’Associazione Consorzio Scuole e Lavoro, siglato CSL, è il nodo centrale della Rete di 16 Enti autonomi che operano in tutta Italia nel settore della formazione professionale, nell’istruzione, nei servizi formativi per le imprese, nell’orientamento e nelle politiche attive per il lavoro.
Ha compiti strategici di rappresentanza, comunicazione, assistenza tecnica e di cooperazione tra gli Enti formativi associati e tra loro e le Istituzioni pubbliche e private.
La sede nazionale dell’Associazione è a Torino, i Soci sono accreditati in otto regioni (Piemonte, Lombardia, Veneto, Campania, Molise, Basilicata, Puglia, Sicilia) ma realizzano le proprie attività in tutto il territorio nazionale.
Al centro del proprio lavoro il CSL pone il sostegno agli associati per la continua ricerca della qualità e dell’efficacia dei servizi offerti, attraverso il costante scambio di esperienze interno ed esterno alla Rete, in collegamento con la struttura centrale.
Il CSL è riconosciuto Ente Nazionale dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ai sensi della legge 40/87, per sostenere le attività di innovazione, ricerca e sperimentazione nel campo della didattica per il comparto IeFP, Istruzione e Formazione Professionale. È certificato ISO 9001 da settembre 2000 per i servizi di progettazione, erogazione e valutazione della formazione. È socio ed ente di riferimento per la formazione della Compagnia delle Opere e socio fondatore di FORMA nazionale, la Associazione di Enti operanti nella formazione professionale e di Enti Datoriali di ispirazione Cristiana nei settori della cooperazione e dell’artigianato, i cui Soci realizzano la quasi totalità di azioni formative su scala nazionale.
La Mission del CSL e dei propri associati è di progettare ed erogare servizi di formazione professionale, di orientamento e di accompagnamento al lavoro, favorendo la valorizzazione dei talenti personali, attraverso l’insegnamento delle conoscenze e professionalità necessarie all’inserimento lavorativo, in un sistema di apprendimento permanente, dove l’innovazione e la sicurezza sul lavoro sono valori fondamentali.
In particolare il CSL promuove la formazione professionale dei giovani (Qualifica, Diploma Professionale e Istruzione Tecnica Superiore), le azioni di lotta alla dispersione scolastica, le politiche attive a sostegno del reinserimento delle persone che hanno perso il lavoro, la formazione delle persone occupate (apprendistato e fondi interprofessionali). Il CSL sviluppa processi innovativi di relazione tra formazione e lavoro ispirandosi al modello duale tedesco ed è impegnato in un dialogo continuo con le istituzioni pubbliche e con i diversi stakeholder a livello locale, nazionale e internazionale.
Fattori fondamentali per il successo formativo perseguiti da CSL sono:
- Il coinvolgimento e la partecipazione del territorio per favorire l’integrazione sociale;
- la crescita delle economie locali per sviluppare le eccellenze del territorio;
- la rielaborazione costante della propria offerta formativa;
- l’analisi critica di tutti i fattori di cambiamento per adeguare e innovare i propri interventi;
- la valorizzazione del potenziale umano promuovendo l’autoimprenditorialità;
Come previsto dallo Statuto dell’Associazione, l’Assemblea Soci è lo strumento di indirizzo per lo sviluppo delle attività e delle azioni singole e collettive. L’Assemblea dei Soci ogni tre anni individua ed elegge il Presidente e il Consiglio Direttivo dell’Associazione ed è chiamata annualmente ad approvare il bilancio consuntivo e preventivo dell’Ente.
Il Consiglio Direttivo affida annualmente al Presidente e a Esperti interni o esterni, l’affronto di temi ritenuti strategici e cruciali per l’esistenza dell’Associazione e lo sviluppo dei singoli associati.
Il Presidente del CSL, o suoi delegati, sono chiamati a partecipare, in rappresentanza del CSL, a tavoli istituzionali permanenti quali la gestione e rinnovo del Contratto collettivo nazionale di lavoro degli Enti di Formazione professionale o ad altri convocati dai Ministeri di riferimento (Ministero del Lavoro, Ministero dell’Istruzione, Ministero dell’Università e ricerca) o dalle Associazioni datoriali e sindacali.
L’Associazione Consorzio Scuole Lavoro è tra i fondatori di FORMA, Associazione Italiana degli Enti di Formazione Professionale promossa all’inizio del 1999 dalle ACLI, dalla CISL, dal CIF, dalla COLDIRETTI, dalla CONFAP, dalla Compagnia delle Opere, da CONFCOOPERATIVE e dal MCL mediante la sottoscrizione di un protocollo di intesa per la costituzione di una associazione che desse stabile rappresentanza ed organizzazione unitaria agli organismi di formazione professionale che riconoscono la loro comune matrice nella Dottrina Sociale della Chiesa. L’Associazione rappresenta Enti che erogano oltre l’80% della attività di formazione professionale che si svolge nel nostro Paese, con prevalenza della formazione professionale iniziale (fascia 14 – 18 anni) con oltre 830 centri, coordinati da 110 strutture regionali, 20.000 operatori, di cui 12.000 dipendenti.
